——记温州人力资源服务业协会金秋分享会

    2018年10月19日，温州市人力资源服务业协会金秋分享会在温州浙南科技城拉开了帷幕，温州市人社局人才处处长潘锦灿，温州市人社局人才处主任林爱飞、温州市人力资源服务业协会会长陈健云对此次会议给予了高度重视，并亲自莅临现场指导，本市行业内五十余位企业领导也纷纷到会参与分享。浙江厚成人力资源有限公司（以下简称“厚成”）作为承办单位组织了此次活动，厚成董事长周红东、壹周董事长吴聘婷作为此次会议的主讲嘉宾打响了协会“三行大讲堂”的第一炮。

 （林爱飞主任做开场讲话）

   金秋送爽，又是一年丰收季；丹桂飘香，协会一家情更醇。今日相聚，潘锦灿处长也借此次会议向大家畅谈了一番人资现状，筹谋未来发展局势，并通报了市委书记下发的“关于加快建设人力资源服务产业园速度”的指导意见。

 （潘锦灿处长做指导讲话）

   “人才不是核心竞争力，对人才进行管理的能力才是企业的核心竞争力。”周董的这一论断打破了大家对于“人才、人力资源、人力资本”的传统概念，站在人才管理这一全新角度，革命性地向我们分享了领导力这一话题。赢得了现场掌声阵阵，与会者纷纷表示：这样的观点确实新鲜又颇有意味。

 （周董作为会议主讲人做分享）

   会议的下半场环节，壹周吴聘婷董事长带来了她的演讲——“人力资源服务的创新思路分享”，向我们讲述了许多落地性的方法与知识。如铿锵玫瑰，分享结束时依旧留有余香、余音缭绕。

（吴董做主讲分享）

（与会者共同畅聊）

   本次金秋分享会活动赢得了与会者的高度认可，也对厚成作为承办单位在此次活动中的组织策划活动表示点赞，并纷纷表示要经常举行这样的活动，一定要将“三行大讲堂”传承下去。温州人力资源服务业协会自成立以来，协会内各大会员企业通过组织各样的活动进行学习交流与经验分享，极大地促进了温州市人力资源水平的提高，并大大地推动了温州地区民营企业的发展。展望未来，协会继续前行，厚成将一如既往地秉承“厚德载物、成人达己”的核心价值观，扎根人力资源，推动协会发展，为温州地区社会经济持续创造价值而不懈努力！

（协会理事成员合影）

（协会大家庭合影留念）